Ульяновская областьОфициальный сайт муниципального образования Кузоватовский район |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Поиск по сайту |
Решение Совета депутатов от 20.12.13 г. № 6/33 "О внесении изменений и дополнений в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области и Приложения к нему, утверждённые решением Совета депутатов муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области от 21.02.2013 г. № 36/1"СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «КУЗОВАТОВСКИЙ РАЙОН» УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
20.12.2013 № 6/33 р.п. Кузоватово
О внесении изменений и дополнений в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области и Приложения к нему, утверждённые решением Совета депутатов муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области
от
21.02.2013 г. № 36/1 В соответствии с частью 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации, постановлением Правительства Ульяновской области от 20.11.2013 № 547-П «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений Ульяновской области», Совет депутатов муниципального образования «Кузоватовский район» решил: 1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области (далее - Положение) и Приложения к нему, утверждённые решением Совета депутатов муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области от 21.02.2013 г. № 36/1 (далее - Приложения) следующие изменения и дополнения: 1.1. По тексту Положения и Приложений к нему словосочетание «образовательное учреждение» заменить словосочетанием «образовательная организация» в соответствующем падеже и числе. 1.2. В пункте 1.1. раздела 1 Положения словосочетание «постановлением Правительства Ульяновской области от 14.12.2012 № 596-П «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений Ульяновской области» заменить словосочетанием «постановлением Правительства Ульяновской области от 20.11.2013 № 547-П «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений Ульяновской области»». 1.3. В пункте 1.5. раздела 1 Положения словосочетание «Работники образовательных учреждений» заменить словом «Лица». 1.4. Раздел 2 Положения дополнить пунктом 2.5. следующего содержания: «2.5. Должностные оклады заместителей руководителей структурных подразделений образовательных организаций устанавливаются на 5-10 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.» 1.5. В пункте 3.8.4. раздела 3 Положения слово «школах» заменить словосочетанием «образовательных организациях». 1.6. В пункте 3.8.6. раздела 3 Положения словосочетание «учебными участками в школах» заменить словосочетанием «учебно-опытными (учебными) участками». 1.7. В пункте 3.8.7. раздела 3 Положения слово «школах» заменить словосочетанием «образовательных организациях». 1.8. Пункт 3.9. раздела 9 Положения изложить в новой редакции следующего содержания: «3.9. Работникам образовательных организаций с особым режимом работы устанавливается ежемесячная доплата в следующих размерах:
1.9. В пункте 4.3. раздела 4 Положения слово «выплаты» заменить словом «надбавки». 1.10. В абзаце третьем пункта 4.6. раздела 4 Положения словосочетание «приказом Министерства образования Ульяновской области» заменить словосочетанием «исполнительным органом государственной власти Ульяновской области, осуществляющим государственное управление в сфере образования». 1.11. В столбце втором строки одиннадцатой таблицы пункта 4.13. раздела 4 Положения слово «учащихся» заменить словами «обучающихся (воспитанников)». 1.12. В столбце втором строки шестнадцатой таблицы пункта 4.13. раздела 4 Положения слово «учащихся» заменить словами «обучающихся (воспитанников)». 1.13. В абзаце первом пункта 4.17. раздела 4 Положения словосочетание «на оплату труда» заменить словосочетанием «в фондах оплаты труда работников образовательной организации». 1.14. Абзац второй пункта 4.17. раздела 4 Положения изложить в новой редакции следующего содержания: «Установление надбавок за тип и вид образовательной организации, за классность, за стаж непрерывной работы, выслугу лет и квалификационную категорию носит обязательный характер». 1.15. В пункте 4.18. раздела 4 Положения словосочетание «применяются за установленную учебную нагрузку при тарификации» заменить словосочетанием «рассчитываются с учётом учебной нагрузки, установленной при тарификации». 1.16. Абзацы второй, третий, четвёртый пункта 5.9. раздела 5 Положения изложить в новой редакции следующего содержания: «При отсутствии педагогических работников по соответствующим предметам они могут вести преподавательскую работу не более 12 часов в неделю. В случае, когда указанные работники получают по основной работе 0,5 размера должностного оклада, ставки заработной платы, им разрешается вести преподавательскую работу не более 3 часов в день (18 часов в неделю). Выполнение преподавательской работы руководителями образовательных организаций осуществляется по согласованию с муниципальным учреждением Управление образования администрации муниципального образования «Кузоватовский район» Ульяновской области. Оплата труда привлечённых специалистов осуществляется на условиях почасовой оплаты труда.». 1.17. Пункт 6.2. раздела 6 Положения изложить в новой редакции следующего содержания:
«6.2.
Предельный уровень соотношения размера
средней заработной платы руководителя образовательной организации и размера
средней заработной платы работников соответствующей организации устанавливается
в кратности Порядок и критерии определения величины должностного оклада руководителя образовательной организации, а также конкретная величина кратности соотношения размера средней заработной платы руководителя образовательной организации и размера средней заработной платы работников соответствующей организации устанавливаются нормативным актом исполнительного органа государственной власти, в ведении которого находится образовательная организация.». 1.18. Раздел 6 Положения дополнить пунктом 6.7. следующего содержания:
«6.7.
Все виды выплат компенсационного и
стимулирующего характера руководителю образовательной организации устанавливаются
учредителем 1.19. Из пункта 7.3. раздела 7 Положения исключить слова «временном заместительстве». 1.20. В пункте 7.6. раздела 7 Положения словосочетание «дипломов, аттестатов и других документов о соответствующем образовании» заменить словосочетанием «документов об образовании и (или) квалификации». 1.21. Абзац первый пункта 7.8. раздела 7 Положения после слов «нормативным актом» дополнить словами «образовательной организации». 1.22. В абзаце третьем пункта 8.2. раздела 8 Положения словосочетание «образовательных учреждений, реализующих основные общеобразовательные программы,» заменить словосочетанием «общеобразовательных организаций». 1.23. Приложения 1 и 2 к Положению изложить в новой редакции следующего содержания:
«Приложение 1 к Положению
РАЗМЕРЫ
Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по должностям работников образования образовательных организаций устанавливаются по профессиональным квалификационным группам, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования».1. По должностям, отнесённым к профессиональным квалификационным группам должностей работников учебно-вспомогательного персонала: 1.1. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы: 4538 рублей — для общеобразовательных организаций; 4113 рублей — для дошкольных организаций; 4113 рублей — для иных образовательных организаций. 1.2. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы: 4788 рублей — для общеобразовательных организаций; 4340 рублей — для дошкольных организаций; 4340 рублей — для иных образовательных организаций.
Должности,
отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Должности работников
учебно-вспомогательного персонала
|
Квалификационные уровни |
Должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты (К) |
1 квалификационный уровень |
Помощник воспитателя, вожатый. К = 0,00 |
Квалификационные уровни |
Должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты (К) |
1 |
2 |
1 квалификационный уровень |
Младший воспитатель. К = 0,22 |
2. По должностям, отнесённым к профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников:
2.1. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы:
6190 рублей — для общеобразовательных организаций и образовательных организаций дополнительного образования;
6090 рублей — для дошкольных организаций;
5384 рубля — для иных образовательных организаций.
2.2. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы:
6531 рубль — для общеобразовательных организаций и образовательных организаций дополнительного образования;
6425 рублей — для дошкольных организаций;
5681 рубль — для иных образовательных организаций.
Квалификационные уровни |
Должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты (К) |
1 квалификационный уровень |
Музыкальный руководитель, старший вожатый. К = 0,00 |
2 квалификационный уровень |
Концертмейстер, педагог дополнительного образования, педагог-организатор, социальный педагог, тренер-преподаватель. К = 0,03 |
3 квалификационный уровень |
Воспитатель, педагог-психолог, старший тренер-преподаватель, методист, старший педагог дополнительного образования. К = 0,05 |
4 квалификационный уровень |
Преподаватель, старший воспитатель, учитель, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший методист, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед), педагог-библиотекарь, тьютор. К = 0,06 |
3. По должностям, отнесённым к профессиональной квалификационной группе должностей руководителей структурных подразделений:
3.1. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы:
8729 рублей – для общеобразовательных организаций;
7912 рублей – для иных образовательных организаций.
3.2. Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы:
9210 рублей – для общеобразовательных организаций;
8348 рублей – для иных образовательных организаций.
Квалификационные уровни |
Должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты (К) |
1 квалификационный уровень |
Заведующий (начальник) структурным подразделением: кабинетом, отделом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей. К = 0,00 |
Приложение 2
к Положению
РАЗМЕРЫ
базовых окладов (базовых должностных окладов) работников
муниципальных
образовательных организаций муниципального образования «Кузоватовский район»
Ульяновской области по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих
Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов) работников, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих, устанавливаются по соответствующим профессиональным квалификационным группам, утверждённым приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих» и от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих».
1. По профессиям рабочих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых профессий рабочих первого уровня, базовый оклад – 3812 рублей.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент (К) |
1 квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент в соответствии с разрядами Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (далее – ETKC) по характеристике (примерам) работ: 1 разряд ETKC – К = 0,00 2 разряд ETKC – К = 0,07 3 разряд ETKC – К = 0,14 |
2 квалификационный уровень (профессии рабочих, отнесённые к 1 квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене) |
Повышающий коэффициент в соответствии с разрядами ЕТКС по характеристике (примерам) работ: 1 разряд ETKC – К = 0,05 2 разряд ETKC – К = 0,12 3 разряд ETKC – К = 0,19 |
2. По профессиям рабочих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых профессий рабочих второго уровня, базовый оклад — 5097 рублей.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент (К) |
|||
1 квалификационный уровень |
К = 0,00 |
|||
2 квалификационный уровень |
К = 0,10 |
|||
3 квалификационный уровень |
К = 0,20 |
|||
4 квалификационный уровень |
К = 0,40 |
|||
3. По должностям служащих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых должностей служащих первого уровня, базовый должностной оклад — 4193 рубля.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые должности служащих первого уровня» |
|
|
|
|
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент (К) |
|||
1 квалификационный уровень |
К = 0,00 |
|||
2 квалификационный уровень |
К = 0,05 |
|||
|
|
|
|
|
4. По должностям служащих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых должностей служащих второго уровня, базовый должностной оклад — 4634 рубля.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые должности служащих второго уровня» |
|
|
|
|
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент К |
|||
1 квалификационный уровень |
К = 0,00 |
|||
2 квалификационный уровень |
К = 0,10 |
|||
3 квалификационный уровень |
К = 0,50 |
|||
4 квалификационный уровень |
К = 0,55 |
|||
5 квалификационный уровень |
К = 0,65 |
|||
5. По должностям служащих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых должностей служащих третьего уровня, базовый должностной оклад — 5330 рублей.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня» |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент (К) |
|||
1 квалификационный уровень |
K = 0,00 |
|||
2 квалификационный уровень |
К = 0,10 |
|||
3 квалификационный уровень |
К = 0,15 |
|||
4 квалификационный уровень |
К = 0,25 |
|||
5 квалификационный уровень |
К = 0,30 |
|||
6. По должностям служащих, отнесённым к профессиональной квалификационной группе общеотраслевых должностей служащих четвёртого уровня, базовый должностной оклад — 7617 рублей.
Должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «Общеотраслевые должности служащих четвёртого уровня» |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Квалификационный уровень |
Повышающий коэффициент К |
|||
1 квалификационный уровень |
К = 0,00 |
|||
2 квалификационный уровень |
К = 0,30 |
|||
3 квалификационный уровень |
К = 0,45 |
|||
».
2. Установить, что действие подпункта 1.1. пункта 1, подпункта 2.1. пункта 2, подпункта 3.1. пункта 3 Приложения 1 к решению распространяется на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2013 года.
Действие подпункта 1.2. пункта 1, подпункта 2.2. пункта 2, подпункта 3.2. пункта 3 Приложения 1 к решению и Приложения 2 к решению распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2013 года.
3. Настоящее решение вступает в силу с момента его опубликования в газете «Кузоватовские вести», за исключением случаев, для которых пунктом 2 установлен иной срок вступления в силу.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя Главы муниципального образования «Кузоватовский район», заместителя председателя Совета депутатов муниципального образования «Кузоватовский район» Артемьева Г.А. и комиссию по бюджету, экономике, налогам, предпринимательству и землепользованию.
Глава муниципального образования
«Кузоватовский район»,
Председатель Совета депутатов
муниципального образования
«Кузоватовский район» С.С. Солуянов